Od grudnia będzie można się zgłosić na wolne stanowiska w urzędach za pomocą nowej aplikacji. Wszystkie oferty w służbie cywilnej powinny zawierać informację o proponowanej płacy zasadniczej. Zmiany mają przyciągnąć więcej kandydatów do pracy w administracji rządowej.
Szefowa służby cywilnej zapowiedziała, że kandydaci do pracy w służbie cywilnej od grudnia tego roku będą mogli skorzystać z nowoczesnego elektronicznego naboru i przygotowanej w tym celu aplikacji. Na jej uruchomienie czekamy już od dwóch lat. Wprowadzenie elektronicznego naboru przewiduje ustawa z 14 kwietnia 2023 r. o zmianie ustawy o służbie cywilnej oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2023 r. poz. 1195). Data uruchomienia aplikacji została tam wyznaczona jako dzień po upływie 7 dni od opublikowania w Dzienniku Ustaw komunikatu premiera o gotowości do uruchomienia systemu teleinformatycznego.
Wydawało się, że nastąpi to po kilku miesiącach od wejścia w życie przepisów. Dobrosław Dowiat-Urbański, ówczesny szef służby cywilnej, zapewniał, że trwają testy i uruchomienie nowej platformy to kwestia miesięcy. Jak się później okazało, po objęciu tego stanowiska przez Anitę Noskowską-Piątkowską cała procedura przygotowawcza musiała ruszyć od początku. W rezultacie prace trwają już ponad dwa lata. Jednak, jak wynika z ostatnich zapowiedzi szefowej służby cywilnej, zbliżają się do końca – ogłoszenie komunikatu ma nastąpić w grudniu.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję
Zobacz
Popularne Zobacz również Najnowsze
Przejdź do strony głównej

1 tydzień temu
7




English (US) ·
Polish (PL) ·