Nawet 14,4 tys. zł miesięcznie! Czeski przewoźnik rusza z rekrutacją w Polsce

1 miesiąc temu 19

Ten tekst przeczytasz w 1 minutę

Czeski przewoźnik kolejowy RegioJet, uruchamia w Polsce kolejne połączenia i intensywnie rekrutuje. Aktualnie poszukiwanych jest ponad 20 nowych pracowników. Poszukiwani są nie tylko maszyniści, ale także pracownicy biurowi. Najwyższe wynagrodzenia przekraczają 14 tys. zł brutto miesięcznie. Rośnie konkurencja dla krajowego przewoźnika?

Zarobki maszynistów RegioJet: nawet 14 tys. zł brutto

Najlepiej opłacanym przez RegioJet stanowiskiem pozostaje maszynista. Czeski przewoźnik deklaruje, że doświadczony kandydat z licencją i aktualnym świadectwem maszynisty może liczyć na pensję sięgającą około 14 tys. zł brutto. Czego oczekuje od potencjalnych pracowników? Z analizy ogłoszeń o pracę wynika, że wymagania nie są wygórowane – przewoźnik oczekuje minimum pół roku praktyki na tym stanowisku.

Ile zarabia obsługa pociągu RegioJet? Stawki dla kierowników i konduktorów

RegioJet szuka również członków załogi. Wynagrodzenie w ich przypadku jest niższe, ale również konkurencyjne. Kierownik załogi dostanie nieco ponad 10 tys. zł brutto. Z kolei wynagrodzenie konduktorów wynosi ok. 7,5 tys. zł. Czeski przewoźnik rekrutuje również baristów. Ich pensja ma być zbliżona do zarobków konduktorów.

Rekrutacja do biura RegioJet w Warszawie: kogo szuka przewoźnik?

Na nowych pracowników czeka też biuro firmy w Warszawie. Kogo szuka RegioJet? Najwyższe zarobki w administracji przewidziano dla menadżera odpowiedzialnego za obsługę klienta – tu miesięczna pensja może sięgnąć nawet 14,4 tys. zł brutto. Niemal pięciocyfrowe wynagrodzenie oferowane jest również kandydatom na kierownika magazynu oraz elektromontera. Z kolei około 10 tys. zł brutto może zarobić kierownik ds. gastronomii i logistyki, który ma odpowiadać za rozwój oferty pokładowej oraz jej zaplecza operacyjnego.

Oferty pracy dla początkujących w RegioJet: szanse bez dużego doświadczenia

RegioJet chętnie zatrudni również kandydatów rozpoczynających karierę. Wśród wakatów znajdują się m.in. stanowisko pracownika administracyjnego czy specjalisty ds. rekrutacji i kadr. Tu proponowane pensje mieszczą się w przedziale 5–6,5 tys. zł brutto.

RegioJet namiesza na krajowym rynku pracy?

Czeski przewoźnik stawia nie tylko na nowe trasy, lecz także konsekwentnie buduje zaplecze kadrowe, oferując warunki, które dla wielu kandydatów mogą okazać się atrakcyjniejsze niż w spółkach krajowych. Jeżeli utrzyma tempo rozwoju i politykę wynagrodzeń, rynek pracy w branży kolejowej – i okołokolejowej – może w najbliższych latach przejść zauważalne przyspieszenie.

Justyna Klupa Z wykształcenia prawniczka, z zamiłowania redaktorka. Zaczynała w „Pulsie Biznesu”, a dziś współtworzy redakcję serwisu GazetaPrawna.pl, gdzie pisze głównie o prawie, społeczeństwie i biznesie. Lubi opowiadać o ludziach stojących za sukcesem firm i o tym, jak pasja spotyka się z profesjonalizmem. Z zainteresowaniem śledzi rozwój polskich marek modowych oraz to, jak prawo i gospodarka wpływają na branże kreatywne. Fanka dobrej kawy i pudelków. W wolnym czasie podróżuje, słucha muzyki i sięga po reportaże.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję

Justyna Klupa

Z wykształcenia prawniczka, z zamiłowania redaktorka. Zaczynała w „Pulsie Biznesu”, a dziś współtworzy redakcję serwisu GazetaPrawna.pl, gdzie pisze głównie o prawie, społeczeństwie i biznesie. Lubi opowiadać o ludziach stojących za sukcesem firm i o tym, jak pasja spotyka się z profesjonalizmem. Z zainteresowaniem śledzi rozwój polskich marek modowych oraz to, jak prawo i gospodarka wpływają na branże kreatywne. Fanka dobrej kawy i pudelków. W wolnym czasie podróżuje, słucha muzyki i sięga po reportaże.