Jak rozliczyć czas pracy, gdy rozwiązanie umowy następuje przed dniem wyznaczonym jako wolny w zamian za święto

2 tygodni temu 10

Udzielenie wolnego za święto a rozwiązanie umowy o pracę

Obowiązujący w firmie okres rozliczeniowy obejmuje miesiące od października do grudnia. Pracownik zatrudniony w systemie od poniedziałku do piątku, po 8 godzin dziennie, miał zaplanowany dzień wolny 23 grudnia w zamian za święto przypadające 1 listopada. Złożył jednak wniosek o rozwiązanie umowy za porozumieniem stron z dniem 15 grudnia. Jak rozliczyć jego czas pracy?

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję

Marek Rotkiewicz

ekspert ds. prawa pracy

Zobacz

Popularne Zobacz również Najnowsze

image for background

logo www.GazetaPrawna.pl

Przejdź do strony głównej

Przeczytaj źródło